Investing.com -- 亚马逊正面临一项拟议的集体诉讼，指控该公司违反联邦法律，滥用了近3.5亿美元的已没收401(k)基金。诉讼称，亚马逊使用这些资金来抵消自身的供款，而不是为超过2万名参与者降低管理费用。
这起诉讼于周一由亚马逊员工Cory Curtis在西雅图联邦法院提起。Curtis指控这家在线零售巨头存在自利行为，违反了1974年联邦《雇员退休收入保障法》规定的忠诚和谨慎义务，该法案规范了员工福利计划。
根据诉状，亚马逊401(k)计划的参与者在服务满三年后可以完全归属，有权获得公司的匹配供款。在2018年至2023年期间，未完全归属的计划参与者放弃了约3.49亿美元的匹配资金。
诉讼指称，亚马逊并未使用这笔钱来支付计划的管理费用，同期管理费用超过1800万美元。相反，据称亚马逊使用这笔钱来减少自身的匹配供款。
该案件被标识为Curtis诉Amazon.com，目前正在华盛顿西区美国地方法院审理，案件编号为No. 2:24-cv-02164。
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